要領(lǐng)導(dǎo)別人必須受到別人的擁護(hù)。擁護(hù)是信任的表現(xiàn)， 是對(duì)領(lǐng)導(dǎo)者的忠誠(chéng)。而只有正直的領(lǐng)導(dǎo)才能贏得忠誠(chéng)。

  在目前的時(shí)代，我們不可能強(qiáng)迫他人來?yè)碜o(hù)自己，人也不是非屬某個(gè)單位不可。能夠有創(chuàng)造性地領(lǐng)導(dǎo)一個(gè)集體去達(dá)到目的是領(lǐng)導(dǎo)者最必需的素質(zhì)。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)者最基本，也是最高的要求就是正直。在新的領(lǐng)導(dǎo)原則中，對(duì)正直的要求是絲毫不能妥協(xié)的。一致意見并不一定完全正確，目標(biāo)有時(shí)會(huì)變得模糊或出現(xiàn)變化，卓越也是相對(duì)的，成績(jī)要受表現(xiàn)的影響。但是，新的領(lǐng)導(dǎo)者必須是正直的，這一點(diǎn)確定無疑。同樣，新的公司文化也必須建立在這個(gè)基礎(chǔ)上。

  正直意味著誠(chéng)實(shí)、有責(zé)任心和對(duì)事業(yè)不懈的追求。正直的人是可以信任的。有了信任就有安全感，一個(gè)人就能知道周圍的人對(duì)他的行為合作出什么樣的反應(yīng)。

  沒有正直就不存在領(lǐng)導(dǎo)。要領(lǐng)導(dǎo)他人就要有人擁護(hù)，擁護(hù)是對(duì)領(lǐng)導(dǎo)者的信任和忠誠(chéng)。正直之所以難得，是因?yàn)樗橇α康囊徊糠郑莿?chuàng)造和運(yùn)用人才去達(dá)到日的的力量。詹姆斯．伯思斯在給領(lǐng)導(dǎo)力下定義時(shí)說：“能夠在競(jìng)爭(zhēng)和沖突中運(yùn)用政治的、機(jī)構(gòu)的、心理的力量來達(dá)到目的，這就是領(lǐng)導(dǎo)力。”擁護(hù)者的要求得到滿足就證明了領(lǐng)導(dǎo)力的存在。領(lǐng)導(dǎo)力的真諦就在于運(yùn)用擁護(hù)者的才智去達(dá)到目的。要做到達(dá)一點(diǎn)，領(lǐng)導(dǎo)者與擁護(hù)者之間必須要有相互的信任。